Узнайте, как Министерство труда Казахстана прогнозирует потребности в кадрах и внедряет меры для обеспечения трудовых ресурсов до 2050 года.
Министерство труда и социальной защиты населения Казахстана разрабатывает систему прогнозирования трудовых ресурсов на ближайшие годы, до 2030 года и на долгосрочную перспективу до 2050 года. Об этом заявила глава ведомства Светлана Жакупова на заседании правительства.
Анализ трудового рынка за последние 10 лет показал значительное увеличение доли работников с профессионально-техническим образованием, которая составила 49% от общего числа занятых. Выросла она на 17 процентных пунктов. Специалисты с профтехобразованием востребованы в торговле, промышленности, сельском хозяйстве и транспортной сфере.
Несмотря на рост, потребность в таких кадрах продолжает расти. По словам Жакуповой, до 2030 года рынок труда будет нуждаться в 1 млн работников с профтехобразованием, что составит 70% от общей потребности в кадрах.
Министерство уже предпринимает комплекс мер, включая разработку профессиональных стандартов и обновление образовательных программ.
